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Titre
Text copied to clipboard!Conseiller en affaires
Description
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Nous recherchons un Conseiller en affaires talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Conseiller en affaires, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des entreprises clientes vers la réussite de leurs objectifs stratégiques, opérationnels et financiers. Vous serez chargé d’analyser les besoins des clients, d’identifier les opportunités d’amélioration et de proposer des solutions innovantes pour optimiser leur performance globale. Vos missions incluront la réalisation d’audits organisationnels, l’élaboration de plans d’action personnalisés, la conduite d’ateliers de formation et la gestion du changement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les dirigeants, les équipes internes et les parties prenantes externes pour assurer la mise en œuvre efficace des recommandations. Votre expertise en gestion de projet, en analyse de marché et en développement commercial sera essentielle pour aider nos clients à relever leurs défis et à saisir de nouvelles opportunités. Vous devrez également assurer une veille constante sur les tendances du marché, les évolutions réglementaires et les meilleures pratiques du secteur afin de garantir des conseils pertinents et actualisés. Ce poste exige d’excellentes compétences en communication, un esprit analytique, une grande capacité d’adaptation et un sens aigu du service client. Si vous êtes passionné par l’accompagnement des entreprises et que vous souhaitez contribuer activement à leur succès, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Analyser les besoins et les problématiques des clients
- Élaborer des stratégies de développement adaptées
- Réaliser des audits organisationnels et financiers
- Proposer des solutions innovantes pour améliorer la performance
- Accompagner la mise en œuvre des recommandations
- Former et sensibiliser les équipes clientes
- Assurer une veille stratégique et concurrentielle
- Rédiger des rapports et des présentations clairs
- Suivre l’évolution des projets et mesurer les résultats
- Collaborer avec les parties prenantes internes et externes
Exigences
Text copied to clipboard!- Master en gestion, économie ou domaine connexe
- Expérience significative en conseil ou gestion d’entreprise
- Excellentes compétences en communication orale et écrite
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Maîtrise des outils bureautiques et de gestion de projet
- Esprit d’équipe et sens du leadership
- Adaptabilité et gestion du stress
- Connaissance des tendances du marché
- Orientation résultats et sens du service client
- Maîtrise de l’anglais professionnel appréciée
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en conseil aux entreprises ?
- Comment abordez-vous l’analyse des besoins d’un client ?
- Donnez un exemple de projet d’amélioration que vous avez mené.
- Comment gérez-vous la résistance au changement ?
- Quelles méthodes utilisez-vous pour assurer le suivi des recommandations ?
- Comment restez-vous informé des évolutions du marché ?
- Quelle est votre approche pour travailler avec des équipes pluridisciplinaires ?
- Comment priorisez-vous vos missions dans un contexte exigeant ?
- Décrivez une situation où vous avez dû résoudre un conflit professionnel.
- Pourquoi souhaitez-vous rejoindre notre cabinet de conseil ?
